Государственные платежи: четыре минимальные заработные платы, на день подачи документов, за каждого иностранца.

Для того, что бы иностранец смог легально работать на территории Украины, ему нужно получить разрешение на трудоустройство. Необходимость трудоустройства иностранца может возникнуть по разным причинам. Иногда специфика бизнеса требует иметь в штате квалифицированных иностранцев, имеющих опыт работы иностранных компаний, например топ-менеджеры, или особая национальная направленность бизнеса, например, рестораны которые ориентируются на конкретную кухню мира, как правило, шеф-повар в таких ресторанах представитель именно той страны, а порой и официанты создающие колорит национальной кухни.

Также иностранцы часто регистрируют предприятия на территории Украины, и хотят лично занимать руководящие должности или пригласить своих соотечественников, в таком случае им тоже необходимо получить разрешение на трудоустройство. Сфера трудоустройства иностранцев может быть разной: финансовые учреждения, реклама, общественное питание, строительство, торговля, услуги и т.д.

Разрешение на трудоустройство выдается конкретному работодателю, то есть на предприятие, на конкретную должность Киевским городским центром занятости, сроком до одного года и в дальнейшем продлевается (каждый раз на 1 год). Порядок продления аналогичен получению нового разрешения. Решение принимается на комиссии, которая заседает 2 раза в месяц.

            Законодательство Украины в сфере труда защищает своих граждан и поэтому приоритет отдается гражданам Украины. В связи с этим самостоятельное обращение в городской центр занятости может привести к негативным последствиям, таким как отказ в выдаче разрешения из-за неполного или  неверного обоснования, подготовки иных необходимых документов, или не попадания во - время документов на нужную Вам комиссию.

            Обладая многолетним опытом работы с Киевским центром занятости, наша Компания поможет Вам гарантировано в максимально короткие сроки, получить разрешение на трудоустройство для иностранных граждан с вынесением на ближайшую комиссию. Вам, или вашим представителям не нужно будет присутствовать на комиссии, и убеждать ее в целесообразности выдачи разрешения, все это мы берем на себя!

            В отличие от других компаний, мы сможем, подать за 2-3 дня до ближайшей комиссии, и Ваши документы  будут рассмотрены, и принято положительное решение. Всю бумажную волокиту мы берем на себя. Вам не нужно готовить проект контракта, придумывать и писать обоснование, готовить списки кандидатов, и т.д.

В комплекс наших услуг входит:

• консультации и информирование клиента о действующем законодательстве в сфере трудоустройства иностранцев;
• предоставление консультаций по вопросам процедуры получения разрешения;
• анализ состояния бухгалтерского и налогового учета (задолженность перед бюджетом и центром занятости должна отсутствовать);
•  подготовка необходимого пакета документов для подачи его в Киевский городской центр занятости (проектов трудовых контрактов, приказов, обоснования о выдаче разрешения, списки иностранных граждан и т.д.);
• представление интересов работодателя и иностранного гражданина на комиссии;
• получение разрешения в Киевском городском центре занятости и консультации по его использованию. 

Для начала работы Вам необходимо предоставить следующие документы:

• копия свидетельства о государственной регистрации предприятия (нотариально заверенная);
• копия устава предприятия (нотариально заверенная);
• копия справки статистики (нотариально заверенная);
• копия протокола собрания участников или решение собственника о назначении руководителя предприятия, если учредителем является юридическое лицо, то нотариальная копия доверенности на представителя, который подписывал уставы и копию протокола о предоставлении таких полномочий;
  
• копия документа об образовании или квалификации иностранца с переводом на украинский язык (заверенные нотариально);
• оригинал справки об уплате работодателем налогов и сборов (обязательных платежей) - заказывается в районной налоговой инспекции, пример данной справки приведен ниже (с уплатой налогов и без задолженности); 
• справка из районного центра занятости об отсутствии задолженности у работодателя перед Фондом (без долгов);
• справка органов внутренних дел о не судимости иностранца (помогаем в получении);
• копия загран паспорта иностранного гражданина, с переводом на украинский язык, заверенный нотариально (первая страница);
• копия идентификационного номера (если есть);
• две цветные фотографии размером 3,5 x 4,5 см;
• оригинал старого разрешения, если оно продлевается;
• копия отчета поданного в районный центр занятости (3-ПН). Скачать бланк данного отчета можно здесь: http://www.blank.com.ua/files/vakansii_komplekt_fond_zanjat.rar

а также следующую информацию:

• банковские реквизиты предприятия;
• адрес проживания иностранца в Киеве;
• количество работающих граждан Украины и иностранцев на предприятии.
• должность, на которую необходимо получить разрешение;
• особые качества иностранца.

        В случае, если Вам нужна помощь в получении справки из налоговой инспекции об отсутствии задолженности перед бюджетом и сдачи необходимых отчетов в РЦЗ, за дополнительную плату наша компания поможет это сделать.

Пример необходимой Справки из ДПА

          об отсутствии задолженности:

Будем рады видеть Вас в нашем офисе!